Gesundheits- und Krankenpflegeassistenten/innen und Altenpflegehelfer/innen

(in Teilzeitbeschäftigung im Nachtdienst) für den Wohnbereich Wachkoma – Phase F.

Ihr Profil:

Sie besitzen die dem Berufsbild entsprechende einjährige, fachliche Qualifikation und verfügen möglichst auch über eine mehrjährige Berufserfahrung. Zu Ihren Stärken zählen Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit, genauso wie ein gutes Kommunikationsvermögen. Empathie und soziale Kompetenz prägen Ihren Umgang mit alten Menschen.

Wir bieten:

• ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum
• eine kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten und dynamischen Team
• regelmäßige fachliche Fort- und Weiterbildungsangebote
• eine leistungsgerechte Vergütung

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte an die

Katholische Kliniken Emscher-Lippe GmbH
Personalabteilung
Rudolf-Bertram-Platz 1
45899 Gelsenkirchen-Horst

Für Auskünfte stehen Ihnen Beate Thiehoff oder IlonaTetard unter der Rufnummer 0209/704-208 bzw. 0209/704-205 gern zur Verfügung (E-Mail: bthiehoff@kkel.de  bzw. itetard@kkel.de

Wir suchen für das Seniorenzentrum St. Hedwig in Gelsenkirchen-Resse zum nächstmöglichen Eintritt

Gesundheits- und Krankenpfleger/Innen

und

Altenpfleger/Innen

(in Teilzeitbeschäftigung mit 10,5 – 19,5 Std. wöchentlich im regulären Dienst oder als Wochenendkraft)

für den Wohnbereich Wachkoma – Phase F.

Sie verfügen über die fachliche Qualifikation als examinierte Krankenschwester/-pfleger bzw. Altenpfleger/Altenpflegerin. Eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv- bzw. Anästhesiepflege ist von Vorteil. Zu Ihren Stärken zählen Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit, genauso wie ein gutes Kommunikationsvermögen. Empathie und soziale Kompetenz prägen Ihren Umgang mit alten Menschen.

Wir bieten:

• ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum
• eine kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten und dynamischen Team
• regelmäßige fachliche Fort- und Weiterbildungsangebote
• eine Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
• eine beitragsfreie zusätzliche Altersversorgung

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte an die

Katholische Kliniken Emscher-Lippe GmbH
Personalabteilung
Rudolf-Bertram-Platz 1
45899 Gelsenkirchen-Horst

Für Auskünfte stehen Ihnen Beate Thiehoff oder IlonaTetard unter der Rufnummer 0209/704-208 bzw. 0209/704-205 gern zur Verfügung (E-Mail: bthiehoff@kkel.de bzw. itetard@kkel.de).